如何設(shè)計(jì)銷售CRM×運(yùn)營(yíng)CRM×社交化SCRM系統(tǒng)?(二)如何解析業(yè)務(wù)系統(tǒng)規(guī)劃架構(gòu)?
編輯導(dǎo)語:在上篇文章中,本文作者結(jié)合業(yè)務(wù)層面,對(duì)CRM系統(tǒng)的設(shè)計(jì)進(jìn)行了梳理分析,讓我們知曉了整個(gè)全棧會(huì)員關(guān)系管理系統(tǒng)的全貌。本篇文章中,作者又詳細(xì)地介紹了系統(tǒng)的設(shè)計(jì)問題,希望大家看后有所啟發(fā)。
上文我們已經(jīng)遍歷了整個(gè)全棧會(huì)員關(guān)系管理系統(tǒng)的全貌,那么接下來我們應(yīng)該要來逐步解析各個(gè)子系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)了。
這里我們不講太抽象的技術(shù)中臺(tái)、業(yè)務(wù)中臺(tái)和數(shù)據(jù)中臺(tái),架構(gòu)師基本都懂,數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理也需要懂些,考慮到大家閱讀的體驗(yàn),我們講些通俗易懂的應(yīng)用系統(tǒng)層以上的東西就可以了。
這里我們線索池系統(tǒng)的目標(biāo)是把為公眾提供服務(wù)的電商系統(tǒng)、社交系統(tǒng)、甚至第三方的資訊系統(tǒng)等,包括公眾號(hào)、小程序、APP、電腦端等各端上所有的用戶行為數(shù)據(jù)、用戶屬性都提煉成線索池的有效字段,寧濫勿缺,來組成最全面的總線索池,來徹底的規(guī)避當(dāng)前平臺(tái)生態(tài)里的數(shù)據(jù)孤島。
那么我們先來看看總線索池系統(tǒng)的功能架構(gòu):
從架構(gòu)中,我們可以看到線索池系統(tǒng)在這里根據(jù)線索的【價(jià)值】,劃分成了四個(gè)功能模塊,分別是總線索池、子線索池、商機(jī)庫和訂單庫,在這里相信大家也能看出來,這也是個(gè)金字塔模型,顛倒過來的話,就是大家司空見慣的銷售漏斗:
歸根結(jié)底,大家折騰那么多功夫,最終目的就是要拿到訂單,不管是B端還是C端,能抓到訂單的就是好貓。
那么接下來,我來說說系統(tǒng)的設(shè)計(jì)問題,以下僅為個(gè)人觀點(diǎn),如有雷同,純屬巧合,如有錯(cuò)漏,歡迎指出,謝謝。
一、角色設(shè)計(jì)
我們要設(shè)計(jì)一個(gè)系統(tǒng)的話,先從使用者角度出發(fā),那么首先我們要?jiǎng)澐智宄?,來使用線索池系統(tǒng)的有哪些角色,按這個(gè)劃分的話,我們可以粗略設(shè)計(jì)如下:
首先,需要按部門來分,那么根據(jù)完整商業(yè)的業(yè)務(wù)形態(tài),我們可以劃分如下:
這里問題又來了,什么是完整的商業(yè)業(yè)務(wù)形態(tài)?什么又是不完整的呢?
那么,我們又要往前細(xì)究:一般企業(yè)從出生到人生巔峰,要經(jīng)歷如下四個(gè)階段:
一個(gè)字一個(gè)字歸納總結(jié),都碼到圖里了,我就不展開細(xì)化了。大家可以看到要成長(zhǎng)到完整的商業(yè)業(yè)務(wù)形態(tài),要經(jīng)歷如圖四個(gè)階段。
太早進(jìn)入下一階段,成本高,市場(chǎng)跟不上,多此一舉;太晚進(jìn)入下一階段,被快魚蠶食,等回過神來大廈已轟然倒塌,甚至連怎么死的都不知道。
那么,我們的系統(tǒng)需要按不同的階段上不同成熟度的系統(tǒng)嗎?
答案是否定的。
我們?cè)皆缟铣墒斓南到y(tǒng),就越早能為今后橙紅黑海的戰(zhàn)斗積累充分的槍支彈藥!你想假如跨越個(gè)10年,你在10年前的數(shù)據(jù)依然能給你帶來訂單,帶來創(chuàng)意,沉淀忠實(shí)老客戶,其價(jià)值何其可觀?
好了,關(guān)于商業(yè)化業(yè)務(wù)營(yíng)銷方面的討論,我們先暫告一段落,我們先回到本題。當(dāng)然剛剛也不是跑題,而是在不同階段,同一套系統(tǒng)的分工角色,都是完全不同的,由此我們可以簡(jiǎn)單的看以下四個(gè)階段的分工角色:
1. 工廠主導(dǎo)的階段分工角色
如圖可以看到,在第一階段市場(chǎng)里,只要少許幾個(gè)銷售,甚至領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)人就可以拿到大量訂單,往往領(lǐng)導(dǎo)就是最大的銷售主管,哪怕銷售部只有領(lǐng)導(dǎo)加一個(gè)小銷售,往往都會(huì)涉及到銷售分工的問題。
在這種時(shí)候,銷售主管一般需要管理全量的線索池系統(tǒng),包括總線索池、子線索池、商機(jī)庫和訂單庫,而銷售員則只有子線索池以下的管理權(quán)限。
合理的管理就是把銷售員當(dāng)成子線索池的主管,要分出去的線索丟到子線索池里就可以了。
2. 銷售主導(dǎo)的階段分工角色
到了這個(gè)階段,市場(chǎng)部已經(jīng)成立,并且開始掌控完整的總線索池。并且市場(chǎng)部其中重要的一個(gè)職責(zé)就是想方設(shè)法的擴(kuò)展總線索池,再把線索根據(jù)一定的分類分工,劃分給相應(yīng)的子線索池里。
而子線索池這時(shí)已經(jīng)要或根據(jù)區(qū)域,或根據(jù)品類來拆分成相應(yīng)的子線索池,才能滿足日益增長(zhǎng)的銷售分組分區(qū)管理需求。
一般這時(shí)銷售團(tuán)隊(duì)已經(jīng)壯大,而且可能是銷售的爆發(fā)增長(zhǎng)期,但一般往往是20%的銷售取得80%以上的業(yè)績(jī),內(nèi)部對(duì)優(yōu)質(zhì)線索的競(jìng)爭(zhēng),說句不好聽的,鬧出人命都是有可能的(百萬千萬的B端線索,做成一單一年無憂)。
3. 銷售主導(dǎo)的階段分工角色
到了第三階段,隨著市場(chǎng)進(jìn)入紅海階段,客單價(jià)一步步下滑,價(jià)格戰(zhàn)日趨慘烈,公司需開始意識(shí)到,當(dāng)務(wù)之急是發(fā)展品牌而不是做產(chǎn)品了,我們往往會(huì)看到很多OEM代工廠,后續(xù)自己做個(gè)品牌,然后借力打力,通過幫老東家代工的歷史,來為新品牌鋪路背書(價(jià)低質(zhì)優(yōu))。
所以企業(yè)需要做到,不僅僅是要滿足客戶的需求(銷售的思維)這種短期見效的方式,更要重點(diǎn)抓住創(chuàng)造客戶的需求(營(yíng)銷的思維)這種長(zhǎng)期見效的方式。
到此營(yíng)銷部已經(jīng)成立,在介入掌控完整的總線索池的基礎(chǔ)上,負(fù)責(zé)確認(rèn)以及指明當(dāng)前企業(yè)品牌的發(fā)展方向,也就是品牌定位(高中低端),并制定與此定位相匹配的一系列運(yùn)營(yíng)的標(biāo)配,涉及產(chǎn)品、服務(wù)、銷售模式、供應(yīng)鏈體系、市場(chǎng)溝通方式等等。
而市場(chǎng)部繼續(xù)承擔(dān)線索擴(kuò)展、裂變的職責(zé),銷售部則成了其中一個(gè)執(zhí)行環(huán)節(jié),一般只重點(diǎn)面對(duì)一些大中型客戶,而這時(shí)很多跟不上的小客戶思維的銷售,就會(huì)因?yàn)樗季S上轉(zhuǎn)變不過來而慢慢被淘汰。
4. 全民創(chuàng)新待客階段分工角色
到了這最后階段,市場(chǎng)已經(jīng)是紅得發(fā)紫的黑海了。
行業(yè)已完全轉(zhuǎn)變成“以市場(chǎng)為導(dǎo)向”,企業(yè)的目光需放得更高,大業(yè)務(wù)部開始出現(xiàn),核心的營(yíng)銷部門開始跨部門協(xié)調(diào)職能,與戰(zhàn)略部門、產(chǎn)品研發(fā)和制造部門、供應(yīng)鏈部門等進(jìn)行全面合作,組織趨于扁平化,各個(gè)部門全員都能夠和客戶來發(fā)生聯(lián)系,一切圍繞著客戶,客戶就是上帝,全員都要把客戶的需求看透,打標(biāo)、對(duì)齊,統(tǒng)一目標(biāo)的職責(zé),需要同心協(xié)力。
一旦脫節(jié),只會(huì)產(chǎn)生內(nèi)耗,甚至產(chǎn)生錯(cuò)誤的營(yíng)銷決策。
這種案例的典型,就像我們之前說的品牌是取共性需求,生產(chǎn)標(biāo)桿化的產(chǎn)品,最低成本來銷售,讓大眾客戶自己來被動(dòng)接受這些產(chǎn)品。而創(chuàng)新方式的話就是千人千面,同一中臺(tái)產(chǎn)品、系統(tǒng),來提供千變?nèi)f化的組合服務(wù)、組合產(chǎn)品、組合套餐。不斷跟進(jìn)服務(wù)、產(chǎn)品的使用反饋,調(diào)整營(yíng)銷方案方向。
此時(shí)跟不上公司節(jié)奏的員工,如果不能做到思維過渡轉(zhuǎn)變,也必將成為公司創(chuàng)新的阻力,要么阻力夠大拖垮公司,要么被淘汰。
那么,綜上所述,我們已經(jīng)講完這里面涉及到的各個(gè)角色的設(shè)計(jì)。當(dāng)然本著追求利益最大化的目的,如果您的行業(yè)處于藍(lán)海階段,那維持在第一階段的投入就可以了,成本最小。
但一定要保持警惕,就像去年疫情開始階段的口罩市場(chǎng),從藍(lán)海到紅海轉(zhuǎn)瞬即逝。動(dòng)作快的賺到一桶金,動(dòng)作慢的虧得怎么死的都不知道。
那么角色我們基本都設(shè)計(jì)清楚了,下期我們?cè)賮矸治雒總€(gè)角色下面具體功能模塊的劃分,也就是線索池子系統(tǒng)的功能架構(gòu)樹的設(shè)計(jì)。下下期則是用戶故事樹的設(shè)計(jì),以此類推。
PS:我的產(chǎn)品設(shè)計(jì)思路一般是用戶故事樹配合功能架構(gòu)樹來迭代閉環(huán)完成整個(gè)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)。感興趣的歡迎關(guān)注我,以免錯(cuò)過續(xù)集,謝謝。
相關(guān)閱讀:如何設(shè)計(jì)銷售CRM×運(yùn)營(yíng)CRM×社交化SCRM系統(tǒng)?(一)
本文由 @Ian Huang 原創(chuàng)發(fā)布于人人都是產(chǎn)品經(jīng)理。未經(jīng)許可,禁止轉(zhuǎn)載。
題圖來自Unsplash,基于CC0協(xié)議。
本文由 @Ian Huang 原創(chuàng)發(fā)布于人人都是產(chǎn)品經(jīng)理。未經(jīng)許可,禁止轉(zhuǎn)載。
題圖來自Unsplash,基于CC0協(xié)議。
該文觀點(diǎn)僅代表作者本人,人人都是產(chǎn)品經(jīng)理平臺(tái)僅提供信息存儲(chǔ)空間服務(wù)。
20220920導(dǎo)讀聯(lián)動(dòng):
1. 如何設(shè)計(jì)銷售CRM×運(yùn)營(yíng)CRM×社交化SCRM系統(tǒng)?黃賢生是這么理解的(一)如何設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)框架?
http://m.codemsi.com/pd/4266434.html
2. 如何設(shè)計(jì)銷售CRM×運(yùn)營(yíng)CRM×社交化SCRM系統(tǒng)?黃賢生是這么理解的(二)如何解析業(yè)務(wù)系統(tǒng)規(guī)劃架構(gòu)?
http://m.codemsi.com/pd/4297422.html
3. 如何設(shè)計(jì)銷售CRM×運(yùn)營(yíng)CRM×社交化SCRM系統(tǒng)?黃賢生是這么理解的(三)如何設(shè)計(jì)線索庫系統(tǒng)?
http://m.codemsi.com/pd/4990605.html
4. 如何設(shè)計(jì)銷售CRM×運(yùn)營(yíng)CRM×社交化SCRM系統(tǒng)?黃賢生是這么理解的(四)如何設(shè)計(jì)運(yùn)營(yíng)推廣系統(tǒng)?
http://m.codemsi.com/pd/5308976.html
5. 如何設(shè)計(jì)銷售CRM×運(yùn)營(yíng)CRM×社交化SCRM系統(tǒng)?黃賢生是這么理解的(五)如何設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)工廠系統(tǒng)?
http://m.codemsi.com/pd/5610430.html
第四篇上線了,導(dǎo)讀聯(lián)動(dòng):
如何設(shè)計(jì)銷售CRM×運(yùn)營(yíng)CRM×社交化SCRM系統(tǒng)?(一)——http://m.codemsi.com/pd/4266434.html
如何設(shè)計(jì)銷售CRM×運(yùn)營(yíng)CRM×社交化SCRM系統(tǒng)?(二)——http://m.codemsi.com/pd/4297422.html
如何設(shè)計(jì)銷售CRM×運(yùn)營(yíng)CRM×社交化SCRM系統(tǒng)?(三)——http://m.codemsi.com/pd/4990605.html
如何設(shè)計(jì)銷售CRM×運(yùn)營(yíng)CRM×社交化SCRM系統(tǒng)?(四)——http://m.codemsi.com/pd/5308976.html
學(xué)習(xí)收藏了,今天就當(dāng)一回課代表吧。搭建私域流量運(yùn)營(yíng),當(dāng)然必須要有工具。給大家推薦一款由【人人都是產(chǎn)品經(jīng)理】【起點(diǎn)課堂】旗下獨(dú)立研發(fā)的私域流量運(yùn)營(yíng)工具——糧倉·企微管家。糧倉·企微管家是一款基于企業(yè)微信的一款營(yíng)銷型SCRM系統(tǒng)。集裂變獲客、留存促活、銷售變現(xiàn)、客戶管理于一體的私域增長(zhǎng)閉環(huán)系統(tǒng)。覆蓋企業(yè)客戶運(yùn)營(yíng)的生命周期,助力企業(yè)私域流量運(yùn)營(yíng),提升售前/售后服務(wù)能力。還可以免費(fèi)開始使用哦~ http://996.pm/M0A06
lan.huang偉大的作者,我也在上海不知道有沒有幸能和你一起見面聊一聊呀?
噗,有空可以見面聊一聊。
哈哈哈,我看到你知識(shí)星球的文章啦~下周不知道什么時(shí)候有空,我們可以面基嗎?
最近還是太忙,恐怕要過陣子了,有問題可以先拋出來,我盡量解答哈。
好的呀~我整理下問題,在這里發(fā)給你呢
如何設(shè)計(jì)銷售CRM×運(yùn)營(yíng)CRM×社交化SCRM系統(tǒng)?(三)也發(fā)表了。
http://m.codemsi.com/pd/4990605.html
第四篇在星球里慢慢編寫中:)。
重量級(jí)催更在路上,lan
謝謝支持,最近更新內(nèi)容優(yōu)先發(fā)布在個(gè)人知識(shí)星球上了,會(huì)甄選部分內(nèi)容公開發(fā)布到這里。
lan~這個(gè)crm的話還有acrm和ccrm這個(gè)怎么融合進(jìn)這個(gè)系統(tǒng)呢?在這個(gè)系統(tǒng)搭建過程中怎么避免踩坑呀?虛心學(xué)習(xí)請(qǐng)教
ACRM是追加最終產(chǎn)出各種分析報(bào)告,給到特定服務(wù)客戶的細(xì)分系統(tǒng),有點(diǎn)像市調(diào)報(bào)告;
CCRM是OCRM溝通協(xié)作方面的細(xì)化分拆管理,包括呼叫中心、幫助臺(tái)等;
后面有空我融合進(jìn)去,謝謝提醒。
嗯嗯~謝謝答疑呢~還有個(gè)問題,因?yàn)槲依斫獾腸rm是客戶管理系統(tǒng),所以acrm ocrm 和ccrm算是一體的。
但是scrm是基于社交屬性新出來的crm,我感覺它的本質(zhì)是營(yíng)銷,而不是存粹的客戶管理。你覺得呢?
SCRM本質(zhì)是營(yíng)銷沒錯(cuò),它最大特色是多了高頻互動(dòng),裂變擴(kuò)散方式,不像傳統(tǒng)營(yíng)銷那樣鋪天蓋地式的廣告轟炸。歸根結(jié)底都是為了成交訂單、沉淀數(shù)據(jù),客戶管理依賴底層統(tǒng)一的線索庫來統(tǒng)管,是貫穿始終的。
所以它是對(duì)線索的運(yùn)營(yíng)推廣的結(jié)合當(dāng)前營(yíng)銷模式的新玩法。我一直聽到大家都在說SCRM,可以裂變、可以推廣,但是如何衡量它對(duì)成單的效果這個(gè)事情我一直沒想明白。銷售業(yè)績(jī)=客戶數(shù)*轉(zhuǎn)化率*客單價(jià),SCRM是為了提高客戶數(shù)嗎?還是為了提高轉(zhuǎn)化率。這個(gè)工具的核心衡量指標(biāo)是什么?我這邊一直沒有準(zhǔn)確的答案。
所有的營(yíng)銷推廣、裂變,說白了,都是為了成單,獲取利潤(rùn)。
核心指標(biāo)就是主線轉(zhuǎn)化率,整體高必然成本低,產(chǎn)出高,當(dāng)然也對(duì)運(yùn)營(yíng)策略、營(yíng)銷文案等有強(qiáng)依賴,畢竟巧婦難為無米之炊。
銷售業(yè)務(wù)是一個(gè)人/小組跟蹤還是每個(gè)階段進(jìn)行不同的跟蹤流程?怎么為不同的產(chǎn)品類型匹配不同的銷售流程為銷售業(yè)務(wù)賦能?
1、銷售業(yè)務(wù)有主跟負(fù)責(zé)人/負(fù)責(zé)小組,每個(gè)階段可以有不同的同事參與進(jìn)來協(xié)同跟進(jìn),這個(gè)由工作流設(shè)置決定;
2、定義多個(gè)不同產(chǎn)品的銷售業(yè)務(wù)工作流,綁到不同產(chǎn)品類型上即可;
催更!
[Emm]重量級(jí)干貨在路上,謝謝支持。
大佬,加油啊
[Emm]重量級(jí)干貨在路上,謝謝支持。
好文,我也來催更下哈!
噗,太忙了[捂臉]。
有這樣的產(chǎn)品推出了嗎?
目前是我個(gè)人歷史產(chǎn)品、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),統(tǒng)一化,據(jù)我了解目前還沒有真正全量做到的產(chǎn)品出來。
很有幫助,期待下一期分享!
謝謝支持。
我可以來催更嘛,大佬?這個(gè)系列還有后續(xù)不?
噗,太忙了,天天加班。我盡量早點(diǎn)寫下一篇吧,謝謝關(guān)注。