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職場精進：如何做好一份會議紀要？
本文詳述：寫好一份會議紀要的方法。
前天看到同事從領(lǐng)導(dǎo)辦公室出來，看神色不對問了句：怎么啦？
“哎，還不是因為最近的項目進度匯報，領(lǐng)導(dǎo)太挑剔了，真心累！”
細問...
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這15張圖能教給你的東西，比100本書還多
積沙成塔，集腋成裘。這個道理亙古不變。
你是如何設(shè)計你的生活的？
你是如何在生活中創(chuàng)造成功的？
你是如何讓自己更上一個臺階的？
什么樣的想法讓你能在你渴望的層...
十條精進原則，寫給身在職場的你
原則，猶如指引行動的“燈塔”，它連接著我們的價值觀與行動。本文總結(jié)了十條精進原則，希望能夠給大家?guī)硪恍﹩l(fā)，更好地指導(dǎo)我們的行動。
時間回到8年前，我人生中的...
幸運表面積：你離成功可能只差一點運氣
幸運表面積其實是指幸運的發(fā)生和你做事情的熱情程度成正比，與你對外溝通的人數(shù)相關(guān)。也就是我們常說的，越努力越幸運。
每當(dāng)有人問起成功人士的秘訣是什么，他們總要...
面試過3000位候選人，拿到offer的具備這3個特質(zhì)
一個人的職業(yè)生涯長達幾十年，要看他是不是有潛力，不是突然一下子的爆發(fā)力，要看的是久久為功的持久力。
前幾天我參加了一場閉門創(chuàng)業(yè)營，很多大佬分享了很多干貨和經(jīng)...
分享思維：與他人合作，如何實現(xiàn)利益最最大化？
那些成功的人，都是愿意與他人分享并成就他人的。
在職場中，你經(jīng)常要和團隊其他成員，其他部門，甚至外部的機構(gòu)進行合作，在合作的過程中還需要與合作方分享資源或者...
提升運營工作效率的4個小方法
你是否有這種感覺，每天都很忙，可是具體忙了些什么，你自己也不太清楚，工作的效率也不是很高，那面對這種狀況你要怎么處理呢？文章給大家提供了四個提升運營工作效率...
工作生涯中，提高認知的三次關(guān)鍵點
我們很多人，一輩子能夠走多遠，不是因為能力大小不同，而是因為沒有高人指點，加上自己所處的地點比較局限，視野看不了多遠。我遇到過很多人，曾經(jīng)絕頂聰明，但后來一...
產(chǎn)品人、運營人混職場必讀：8個不油膩的跳槽認知
做任何選擇之前，記得冷靜思考。所以，如果你正準備跳槽，這篇文章適合你讀一讀；如果你沒有跳槽的想法，我想這篇文章也適合你來讀一下。enjoy~
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如何避免成為一個油膩的產(chǎn)品經(jīng)理？
請別放棄努力，別放棄操守和情懷，別放棄自己那顆改變世界的心。
看了最近朋友圈很火的文章，聯(lián)想到產(chǎn)品經(jīng)理也面臨「避免油膩」的問題。
像人生一樣，產(chǎn)品的修煉之路也...
30多年顧問生涯，服務(wù)眾多公司后我發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在的年輕人缺乏解決問題的技巧
眾所周知，考入日本重點大學(xué)的難度不亞于考取清華北大。一直以來，東亞各國教育都存在著相似性。大前研一先生覺得，最大的問題是學(xué)生只知其然不知其所以然。如果我們只...
職場白皮書（2）：作為產(chǎn)品新人，沒人帶怎么辦？
本文適用于：大學(xué)畢業(yè)生、職場1年級新人
很多新人在剛剛?cè)胄械臅r候，常常有這樣困惑，公司里沒人帶我怎么辦？
新人沒人帶確實是一個常見的現(xiàn)象。原因有很多，比如公司...
