SaaS產(chǎn)品經(jīng)理核心產(chǎn)品管理技能是什么?

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編輯導(dǎo)語:SaaS產(chǎn)品經(jīng)理,需要具備什么樣的產(chǎn)品管理技能呢?本文作者對SaaS產(chǎn)品經(jīng)理需要具備的6大核心技能能力進(jìn)行了分析,一起來看一下吧。

最近有一些粉絲朋友問我:SaaS產(chǎn)品經(jīng)理需要具備什么樣的產(chǎn)品管理技能。

今天我們一起在這篇文章里面進(jìn)行探討,SaaS產(chǎn)品經(jīng)理需要具備的6大核心技能能力。

01 對數(shù)據(jù)理解分析能力

很多產(chǎn)品經(jīng)理可能會較于喜歡把寫PRD文檔,原型設(shè)計放在第一位來講。具備這些技能并不能代表你已經(jīng)成為一名合格的SaaS產(chǎn)品經(jīng)理。

SaaS產(chǎn)品經(jīng)理需要有對數(shù)據(jù)的理解和分析的能力,雖然這項(xiàng)能力不一定要達(dá)到專業(yè)的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計學(xué)家的能力范圍,但是對如何閱讀數(shù)據(jù),并且準(zhǔn)確數(shù)據(jù)解讀數(shù)據(jù)是作為一名優(yōu)秀合格的SaaS產(chǎn)品經(jīng)理必須具備的能力。

我們只需要理解和關(guān)注一些常規(guī)的數(shù)據(jù)指標(biāo)含義,以及每一項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo)背后的意義和邏輯即可,例如下圖所示:

SaaS產(chǎn)品經(jīng)理核心產(chǎn)品管理技能是什么?

在數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析工具匱乏的過去,我們的產(chǎn)品經(jīng)理依靠個人的過往經(jīng)驗(yàn)和敏銳的市場嗅覺進(jìn)行產(chǎn)品的規(guī)劃和迭代方向的指導(dǎo),而不是根據(jù)數(shù)據(jù)驅(qū)動來完成決策。

現(xiàn)在,越來越多豐富的數(shù)據(jù)分析工具的提供,例如:Smartbi、神策數(shù)據(jù)、友盟+、GrowingIO、百度大數(shù)據(jù)分析等。這些工具能夠很好幫助產(chǎn)品經(jīng)理們進(jìn)行數(shù)據(jù)的分析,但是依舊有一些產(chǎn)品經(jīng)理對數(shù)據(jù)的解釋不夠準(zhǔn)確,這個需要進(jìn)行有針對性的進(jìn)行訓(xùn)練。

SaaS產(chǎn)品在用戶使用的過程中,會產(chǎn)生大量的數(shù)據(jù)。對于SaaS產(chǎn)品經(jīng)理來講,能夠分析和解釋數(shù)據(jù)的能力尤為重要。利用數(shù)據(jù)驅(qū)動指導(dǎo)SaaS產(chǎn)品的迭代和設(shè)計方向,成為未來SaaS產(chǎn)品非常核心的競爭能力。

02 行業(yè)洞察力與KPI追蹤

未來行業(yè)洞察力一定會成為SaaS產(chǎn)品經(jīng)理的稀缺能力,具備這個能力的產(chǎn)品經(jīng)理,才能夠具備與CEO直接對話的水準(zhǔn)。

產(chǎn)品經(jīng)理需要關(guān)注其所在的市場及行業(yè)的趨勢,并能夠設(shè)置和跟蹤關(guān)鍵 KPI ,例如客戶獲取成本、客戶轉(zhuǎn)化率、每日活躍用戶、功能使用情況、用戶流失、凈推薦值、客戶滿意度和客戶終身價值。

SaaS公司的市場競爭非常的激烈,建議SaaS產(chǎn)品經(jīng)理們每天至少抽出2小時來關(guān)注市場動向、競品迭代趨勢和行業(yè)動態(tài),同時將積極主動的去關(guān)注和思考自家產(chǎn)品的創(chuàng)新價值和差異化構(gòu)建能力。SaaS產(chǎn)品經(jīng)理要懂得市場分析,了解本行業(yè)的趨勢。利用數(shù)據(jù)和客戶反饋來找到所有重要的產(chǎn)品與市場的契合度。

推薦一些行業(yè)洞察相關(guān)的資訊網(wǎng):艾瑞咨詢、199IT、國研網(wǎng)(國務(wù)院發(fā)展研究中心信息網(wǎng))、極光行業(yè)洞察、Mob研究院、36K等。

(如果大家想了解SaaS產(chǎn)品經(jīng)理如何培養(yǎng)行業(yè)洞察力和關(guān)鍵KPI指標(biāo)的設(shè)定,文章后面留言,如果感興趣的人較多,我會專門抽點(diǎn)時間整理這方面的學(xué)習(xí)資料分析大家)

03 戰(zhàn)略思維能力

國內(nèi)大多數(shù)產(chǎn)品經(jīng)理是沒有具備戰(zhàn)略思維能力的,主要與其所在的企業(yè)職場環(huán)境有關(guān),大部分戰(zhàn)略方向和規(guī)劃僅存在于高層管理人員之間。導(dǎo)致我們較多的產(chǎn)品經(jīng)理未能在這方面得到訓(xùn)練和投入精力思考。

大D想跟大家說,無論你在企業(yè)的定位和職責(zé)是什么,戰(zhàn)略思維的能力作為產(chǎn)品經(jīng)理來講,一定是要具備的。這是作為優(yōu)秀的產(chǎn)品經(jīng)理與普通產(chǎn)品經(jīng)理快速區(qū)分的標(biāo)準(zhǔn)。

高階層的產(chǎn)品經(jīng)理是需要具備戰(zhàn)略性思維的,只有這樣才能夠與CEO進(jìn)行平等的對話。否則,你在老板眼中僅是一個產(chǎn)品工具人。

戰(zhàn)略思維只是一個有意和理性的思維過程,專注于分析將影響企業(yè)、團(tuán)隊或個人長期成功的關(guān)鍵因素和變量。它并不是與生俱來就擁有的,同樣也是需要后天的努力和刻意性鍛煉培養(yǎng)。

戰(zhàn)略規(guī)劃需要良好的預(yù)測能力、批判性、理性和邏輯思維、歸納和演繹推理能力、果斷能力、在正確時間提出正確問題的能力、良好的授權(quán)能力以及設(shè)定現(xiàn)實(shí)目標(biāo)的能力并在必要時堅持或更改它們。

最終,戰(zhàn)略思維和分析會導(dǎo)致在競爭激烈、不斷變化的環(huán)境中生存和發(fā)展所需的一套清晰的目標(biāo)、計劃和新想法。這種思維方式必須考慮經(jīng)濟(jì)現(xiàn)實(shí)、市場力量和可用資源。

戰(zhàn)略思維需要研究、分析思維、創(chuàng)新、解決問題的能力、溝通和領(lǐng)導(dǎo)能力以及果斷。

04 基本的業(yè)務(wù)技能

SaaS產(chǎn)品脫離不了業(yè)務(wù)場景,我從未見過一個SaaS產(chǎn)品能夠不考慮業(yè)務(wù)場景的適用來滿足業(yè)務(wù)的需求的。

所以,作為SaaS產(chǎn)品經(jīng)理需要對自己所在的行業(yè)或者服務(wù)的用戶群體的業(yè)務(wù)有所了解,并且熟悉他們的阻礙業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成的問題。

作為產(chǎn)品經(jīng)理,請勿忽視業(yè)務(wù)能力,如果你不具備業(yè)務(wù)能力,你很難與行業(yè)用戶進(jìn)行同頻率的溝通,甚至無法用同理心來感受用戶的隱性需求,這會對您的產(chǎn)品及其開發(fā)產(chǎn)生直接或間接的影響。

如何快速掌握業(yè)務(wù)技能,最好的辦法就是跟你所在的業(yè)務(wù)用戶進(jìn)行溝通交流,甚至可以多次客戶現(xiàn)場訪問學(xué)習(xí)。

05 設(shè)計和用戶體驗(yàn)

00后馬上就要進(jìn)入職場,年輕的用戶對SaaS產(chǎn)品的UI、UX體驗(yàn)會更加的嚴(yán)格和高標(biāo)準(zhǔn)。

對于企業(yè)用戶來講,如果花費(fèi)金錢購買一堆UI視覺和UX設(shè)計有缺陷的產(chǎn)品投入企業(yè)應(yīng)用,那將會給企業(yè)組織上帶來致命的打擊。

企業(yè)使用了這類不友好的UX設(shè)計的SaaS應(yīng)用服務(wù),不但無法給企業(yè)帶來預(yù)期內(nèi)的“降本增效”的效果,反而會讓整個組織的協(xié)作陷入泥潭。

SaaS產(chǎn)品經(jīng)理需要明白,企業(yè)用戶體驗(yàn)設(shè)計的目標(biāo)是“通過與產(chǎn)品交互提供的實(shí)用性、易用性和樂趣來提高客戶滿意度和忠誠度?!?/strong>

用戶體驗(yàn)設(shè)計是一個多維度的概念,它包含了很多不同的學(xué)科——比如交互設(shè)計、信息架構(gòu)、視覺設(shè)計、可用性和人機(jī)交互。

但對 UX 設(shè)計等有充分的了解是 SaaS 世界中的產(chǎn)品經(jīng)理必須具備的。SaaS 公司要想成功,就需要提供無與倫比的客戶體驗(yàn)。

用戶體驗(yàn)決定了公司的成功,因此SaaS產(chǎn)品經(jīng)理需要擁有用戶體驗(yàn)的基本知識并將其與用戶體驗(yàn)設(shè)計師UX一起共同的合作,給用戶提供一個優(yōu)秀的用戶體驗(yàn)。

06 其他技能

其他必要的常見核心技能包括團(tuán)隊合作和團(tuán)隊建設(shè)、出色的時間管理、溝通能力和項(xiàng)目管理能力等等。

07 最后的話

真正懂業(yè)務(wù)的saas 產(chǎn)品經(jīng)理,其實(shí)是搞懂了業(yè)務(wù)場景。

對于新入行的saas 產(chǎn)品經(jīng)理,如果想要快速成長起來,給幾個建議:

  • 先弄清楚所在行業(yè)的發(fā)展趨勢和情況。對所在行業(yè)的頭部玩家進(jìn)行竟品分析,竟品分析需要從商業(yè)模式,戰(zhàn)略層,和功能三個大維度進(jìn)行。
  • 最好的老師是書本,先找上市面上口碑評價都不錯的3本跟saas 相關(guān)的書籍進(jìn)行通讀,再熟讀。如果有條件,可以選擇跟一兩位行業(yè)大佬進(jìn)行溝通。
  • 后續(xù)需要自省,把遇到的問題和困難記錄下來,然后自己嘗試去找答案解決。請記住,解決問題的方案,一定不會只有一種。
  • 進(jìn)入公司后,要想辦法與業(yè)務(wù)相關(guān)人員建立起良好的合作關(guān)系。因?yàn)?,未來你的所有一切工作都離不開業(yè)務(wù)部門的協(xié)助。
  • 企業(yè)過往的業(yè)務(wù)流程很重要,但是又不要完全依靠流程,尤其是在業(yè)務(wù)協(xié)作方面。一切制度化的標(biāo)準(zhǔn)都建立合理化之上。

#專欄作家#

大D ,微信公眾號:ToB產(chǎn)品創(chuàng)新研習(xí)社,人人都是產(chǎn)品經(jīng)理專欄作家。ToB SaaS產(chǎn)品專家。曾在國內(nèi)多家上市企業(yè)擔(dān)任互聯(lián)網(wǎng)總監(jiān)、信息技術(shù)部總監(jiān),帶領(lǐng)團(tuán)隊多次從0到N進(jìn)行產(chǎn)品商業(yè)化閉環(huán),現(xiàn)專注于SaaS服務(wù)產(chǎn)品創(chuàng)業(yè)。

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題圖來自Unsplash,基于 CC0 協(xié)議。

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  1. 學(xué)習(xí)了!謝謝

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