升級的B端業(yè)務(wù)分析框架
B端產(chǎn)品經(jīng)理如何梳理業(yè)務(wù)架構(gòu),筆者從全局著手,搭建了業(yè)務(wù)分析框架,分享給大家。
B端產(chǎn)品用來解決企業(yè)某類經(jīng)營管理問題,作為B端產(chǎn)品經(jīng)理,在前期的業(yè)務(wù)分析過程中,需要像一名管理咨詢顧問一樣,梳理業(yè)務(wù)在企業(yè)中的藍圖和全貌。
只有從企業(yè)全局的視角著手,對業(yè)務(wù)分析的更加全面清晰,在產(chǎn)品設(shè)計時,才能更加游刃有余,做出正確的判斷和決策。
如果你是一名SaaS產(chǎn)品經(jīng)理,也仍然需要建立從企業(yè)全局的視角去分析業(yè)務(wù)的思維模式和習(xí)慣,這樣才能對你所負責(zé)的產(chǎn)品對口的業(yè)務(wù),有一個更加深刻地理解和認識。
升級后的B端產(chǎn)品經(jīng)理業(yè)務(wù)分析框架
在《決勝B端》中,我提出了B端的業(yè)務(wù)分析框架。最近,我進一步思考、對該框架進行了完善和豐富,分享給大家。
最新的業(yè)務(wù)分析框架如下:
該框架,對于大家有兩點學(xué)習(xí)價值:
- 框架中的知識脈絡(luò)和知識點,可以作為學(xué)習(xí)企業(yè)經(jīng)管知識的大綱,按圖索驥,逐步去學(xué)習(xí)其中提到的各個概念和知識,全面補充、完善自己的經(jīng)管知識體系。
- 將該框架作為業(yè)務(wù)前期分析診斷過程的一個工具包,按照框架中的思路和結(jié)構(gòu),去分析業(yè)務(wù),可以比較好的理清業(yè)務(wù)全貌,不會遺漏問題,并且對業(yè)務(wù)有個高層次的理解和認識。
因為企業(yè)經(jīng)管知識龐大復(fù)雜,上圖中的某一個小方格中的知識點,可能就對應(yīng)著一本三四百頁的專業(yè)書籍。因此,本文只會解讀該框架的邏輯結(jié)構(gòu),構(gòu)建思路,并給出對應(yīng)的知識點。具體的學(xué)習(xí),還得靠個人自己去逐步積累學(xué)習(xí)。
框架的設(shè)計思路
我們對業(yè)務(wù)梳理的思路,實際上和企業(yè)開展新業(yè)務(wù)的思考思路一樣,具體如下圖。
在企業(yè)開展新業(yè)務(wù)時,首先要結(jié)合自身的戰(zhàn)略地位和組織發(fā)展階段,思考目標(biāo)是什么,目前的段位是什么樣的?;谶@兩點,定義出最基本的管控模式,從而才能進一步延伸出承載戰(zhàn)略目標(biāo)和管控模式落地的組織結(jié)構(gòu)以及績效激勵體系,這兩者相輔相成。基于所有這些頂層設(shè)計,最后才是業(yè)務(wù)開展具體的流程體系。
這是企業(yè)開展業(yè)務(wù)的整體邏輯框架,基于此框架,我們進一步構(gòu)建比較詳盡的B端業(yè)務(wù)分析框架,里邊包含了更加豐富的細節(jié)。接下來,我們做一個粗略解讀。
框架的介紹
戰(zhàn)略層
使命和愿景定義了企業(yè)存在的價值以及期望前進的方向,戰(zhàn)略是基于使命和愿景的進一步落地計劃。
企業(yè)的戰(zhàn)略分析有多套比較成熟知名的模型方法論,下圖列舉了常見的一些分析工具,產(chǎn)品經(jīng)理需要理解這些工具的定義和使用方法。
戰(zhàn)術(shù)層
梳理完戰(zhàn)略,接下來是具體承載戰(zhàn)略落地的戰(zhàn)術(shù),這一層依然是比較高層次的經(jīng)營指導(dǎo)方針和指導(dǎo)思想,具體包括了經(jīng)營策略和管控模式。前者描述了要賣什么,怎么賣,后者描述了如何運作。
經(jīng)營策略中包含了產(chǎn)品策略、價格策略、渠道策略、營銷策略,這些主題中涉及的概念和知識點,產(chǎn)品經(jīng)理都需要學(xué)習(xí)并理解。例如理解常見的直銷、分銷、代理體系都是如何運作,有何特點等。
常見的管控模式包括了投資管控模式、戰(zhàn)略管控模式、操作管控模式,其中也承載了集權(quán)管控或分權(quán)管控的思想,這些都會對產(chǎn)品設(shè)計方案有所影響。
執(zhí)行層
分析完戰(zhàn)術(shù)層,再往下就是執(zhí)行層了,是指業(yè)務(wù)具體展開落地的細節(jié)。
這一層的業(yè)務(wù)細則,會直接影響到B端產(chǎn)品的細節(jié)方案設(shè)計。
戰(zhàn)術(shù)層中,包括了管理層和運營層。其中,產(chǎn)品經(jīng)理尤其要注意管理層中組織機構(gòu)的相關(guān)設(shè)計,如下圖:
在運營層中,產(chǎn)品經(jīng)理需要詳細調(diào)研其中的流程、審批、激勵考核、合規(guī)質(zhì)檢等方方面面的內(nèi)容,如下圖:
以上簡要介紹了B端產(chǎn)品經(jīng)理梳理業(yè)務(wù)的框架模型,從戰(zhàn)略層開始分析,有助于產(chǎn)品經(jīng)理更加深刻、透徹理解業(yè)務(wù)全貌。
事實上,很多產(chǎn)品經(jīng)理習(xí)慣于只梳理執(zhí)行層,甚至是執(zhí)行層中的運營層,這是不夠的。
我們只是引出了知識脈絡(luò)和知識點名詞,請讀者自行完成深入的學(xué)習(xí)。相關(guān)的學(xué)習(xí)資料推薦,可參考之前的文章《B端產(chǎn)品經(jīng)理的能力模型和學(xué)習(xí)提升》
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大家好,我是《決勝B端》作者楊堃,曾在VIPKID任產(chǎn)品總監(jiān)一職。在工作中,遇見有很多優(yōu)秀的B端產(chǎn)品經(jīng)理,但缺少體系化、針對B端產(chǎn)品的實操訓(xùn)練,在成長中走了許多彎路。
我努力將自己多年做B端產(chǎn)品的經(jīng)驗提煉總結(jié)出來,和起點學(xué)院聯(lián)合打造了一門B端產(chǎn)品體系課——《To B產(chǎn)品實戰(zhàn)訓(xùn)練營》希望能給需要的同學(xué)一些實質(zhì)性的幫助。
幫助大家構(gòu)建B端產(chǎn)品知識體系脈絡(luò),掌握B端產(chǎn)品建設(shè),從業(yè)務(wù)診斷、需求分析,到抽象建模、設(shè)計落地的全過程的方法思路,最終直接應(yīng)用于工作實踐。
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#專欄作家#
楊堃,公眾號:PM楊堃(ID:pmYangKun)。人人都是產(chǎn)品經(jīng)理專欄作家,《決勝B端》作者,11年互聯(lián)網(wǎng)研發(fā)、產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗,曾就職于傳統(tǒng)外資保險公司、百度,現(xiàn)就職于VIPKID。
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題圖來自Unsplash,基于CC0協(xié)議。
應(yīng)用架構(gòu)
感覺這像,企業(yè)管理之道吧。
to b一個項目,能用這種方式管理嗎?
關(guān)于戰(zhàn)略這塊的書籍老師能給推薦推薦不?
對以后的職業(yè)發(fā)展和要學(xué)習(xí)補充的方向有了較清晰的感知
我現(xiàn)在處在執(zhí)行層吧,還有很長的路走,向您學(xué)習(xí)
堃哥講得很好
老師,咨詢一下有供應(yīng)鏈方面的經(jīng)典書籍推薦嗎?
咨詢一下,VIPKID中高級產(chǎn)品的招聘要求是什么哈
楊老師 你好,非常贊同你說的,特別是戰(zhàn)術(shù)層到執(zhí)行層,戰(zhàn)術(shù)層拆解到執(zhí)行層面后,會有不同的部門和崗位去執(zhí)行,產(chǎn)品經(jīng)理在做系統(tǒng)設(shè)計時,會碰到這樣的情況,由于公司戰(zhàn)術(shù)調(diào)整,比如線下銷售模式拓展到線下和線上共存的模式,這時候系統(tǒng)如何管理戰(zhàn)術(shù)調(diào)整前和調(diào)整后的數(shù)據(jù)呢?有什么好的建議嗎?
如果業(yè)務(wù)模式變化了,對系統(tǒng)影響會非常大。很多時候業(yè)務(wù)大改后,系統(tǒng)需要推倒重建,很難復(fù)用。
有一些核心基礎(chǔ)數(shù)據(jù)可能作為基礎(chǔ)底層建設(shè)不會受到影響,比如訂單中心,客戶數(shù)據(jù)等。
正在看您的決勝b端,只是根據(jù)電商是不是會缺少一些東西
屁股決定腦袋,在一個蘿卜坑里面,還是很難獲得高層的有效信息做戰(zhàn)略規(guī)劃的,戰(zhàn)略與戰(zhàn)術(shù),總監(jiān)級別或許能摸到,普通的產(chǎn)品經(jīng)理只能基于有限的信息與數(shù)據(jù)進行推測,還很難驗證。一切的戰(zhàn)略與戰(zhàn)術(shù)都是為結(jié)果服務(wù),你并非全局統(tǒng)籌的話,很多都是空想。
楊老師,在B端產(chǎn)品經(jīng)理這塊,網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品經(jīng)理的提升您怎么看?
這塊兒沒接觸過,不太了解。